□  康凌華

招商引資是區域經濟發展的“晴雨表”，是推動經濟社會發展的有效舉措和必由之路，對地方經濟社會的發展意義重大。作為招商部門，我們要大力弘揚“跨越發展、爭創一流；比學趕超、奮勇爭先”的精神，把所學所思轉化為招商引資創新發展的強大動力，推動玉溪實現高質量跨越式發展。

突出重點，提升招商引資規模和質量

緊扣特色優勢產業招商。以龍頭企業、重大項目為重點，積極支持企業引進新技術、新工藝、新裝備，推動卷煙及配套產業、礦業、高原特色農業等傳統產業轉型升級。加強與華為、阿里巴巴、比亞迪、上海復星等大企業的戰略合作，以沃森、藍晶、太標、貓哆哩等現有龍頭骨干企業為依托，培育壯大信息、新能源新材料、先進裝備制造、生物醫藥及大健康、文化旅游等新興產業。

緊扣產業鏈招商。圍繞基礎產業、主導產業、上游產業和支撐產業等，推出產業鏈招商項目，加速現有產業的鏈化延伸、補缺，做大規模，做優配套。緊盯國際國內500強企業、行業領軍企業，研究分析企業發展方向和投資動態，充分了解并積極對接需求，跨梯度引進重大高端項目，尤其是集中力量引進在產業鏈構建中起關鍵作用的旗艦型企業和重大項目。

創新方法，實現招商引資新突破

搭建專業化投資促進平臺。充分發揮在玉企業、商會的聯絡效應，通過企業主動牽線上下游合作伙伴、商界朋友前來投資。加強與中介組織、行業協會和行業龍頭企業的交流溝通，通過簽訂委托招商協議、多渠道收集投資項目信息對接企業投資需求。通過“南博會”“相約春天”等推介平臺，展示我市對外開放的良好形象。充分利用滬滇合作機制、友好城市等載體，拓展與相關區域在經貿、資源、產業上的合作。

牢牢把握集聚人才大舉措。創新驅動實質上是人才驅動，要把招商引資和引智結合起來，抓住澄江建設國際大健康城的契機，打好“健康生活目的地牌”，筑巢引鳳，強化與清華、復旦、華東師大等國內外知名高校和科研院所的合作。

此外，玉溪作為四線城市，在品質生活、職業發展、收入回報等方面無法與一線城市相提并論，尤其是在目前杭州、西安、成都等新一線城市、二線城市全力爭奪人才的情況下，引進高質量、創新型人才困難重重。要掌握本地學子在外求學、工作的資源，利用類似浙江大學對口幫扶景東縣的國內重點高校“掛包幫”機制，借助國內外重點高校云南校友會等正規平臺，實現引智引資新的突破。

強化保障，力促招商引資取得更好實效

要嚴格實行招商引資“一把手”工程，各縣（區）、各部門主要領導要帶頭招商、帶頭搞好服務、帶頭優化環境。

要強化“七位一體”“重點項目市級領導聯系”等市、縣（區）、園區整體聯動招商機制，加強項目流程控制，突出招商“一盤棋”思想，強化整體聯動，進一步提高招商引資效率。

要加強隊伍建設。要把引進和培養熟悉產業經濟、掌握投資政策、通曉商務慣例、精通項目談判的人才作為招商引資隊伍建設的重要環節來抓。把招商引資作為培養、選拔干部的陣地，把年輕優秀的后備干部選配到招商一線鍛煉，使之盡快成熟。對在招商戰線上成績突出的干部，組織部門要優先考慮，提拔重用。要建立健全培訓機制，分層次開展招商引資業務技能培訓，著力打造一支政治素質過硬、專業能力強的招商工作隊伍，確保招商工作順利推進。

（作者系市招商合作局黨組書記、局長）